机译:领导风格和组织文化对阿联酋公共创新的影响
机译:不同风格的“领导”和“组织创新”水平对“组织绩效”的影响:以泰国酒店业为例
机译:确定领导风格对公共部门卓越实现机构卓越的影响的探索性研究:阿拉伯联合酋长国
机译:关于领导风格对组织文化影响的说明
机译:组织创新能力和领导方式对台湾电子信息产业创新绩效的影响
机译:组织文化,亚文化,领导风格和工作满意度对组织承诺的影响
机译:专业支持与经济运营管理:领导风格与医院医师组织气候之间的关系
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