以关键绩效指标考核(KPI)为手段提高高职院校党建工作水平

摘要

党的十九大对全面从严治党做出了战略部署.当前高职院校党建工作在思想认识、主体责任、工作目标、方法手段、运行机制等方面还不尽如人意,要用现代管理手段实现科学管理,围绕党建绩效考核管理的模型,按照关键绩效指标考核对高职院校党建工作进行深入的量化研究,探索建立一套科学的党建绩效考核管理系统,以实现高职院校党建工作的科学化、制度化和规范化管理.