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跨地域、跨行业、跨所有制 跨不过去的文化关

     

摘要

在企业并购中,最难解决的就是两种甚至多种企业文化的矛盾,冲突问题,这其中有跨国,跨地域企业间的文化差异,也有不同行业,不同所有制的企业之间的文化差异。因此企业并购中的文化融合是非常关键的问题。

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