公司智力能力与公司绩效——基于Panel Data模型的实证分析

摘要

本文指出智力资本评价VAIC法的不足之处并对其进行改进。以我国信息产业上市公司为研究对象,研究了智力能力有关变量与公司绩效的关系。研究发现:(1)智力能力增值效率、智力资本增值效率、物质资本增值效率、组织资本增值效率和关系资本增值效率对公司绩效有显著的正向影响,人力资本增值效率对公司绩效有一定的正向影响。(2)人力资本与组织资本的协同效应对公司绩效有显著的负向影响,人力资本和关系资本的协同效应以及组织资本和关系资本的协同效应与公司绩效无显著相关性。(3)智力资本在公司中的作用已经超过物质资本而处于核心地位。并据此对公司决策部门提供相关建议。