摘要:创新是企业在市场环境下生存与发展的最重要源泉,其本质是企业在组织化学习基础上创造新价值的过程,具有累积性、集体性和不确定性。鉴于公司治理是企业的基本制度框架,因此探讨公司治理与企业创新的关系将是一个富于理论价值与实践意义的课题。本文以此为问题意识,在对公司治理内涵的发展进行梳理的基础上,指出公司治理中监督与激励的悖论,并通过对创新导向的公司治理特征与主流公司治理理论强调重点的对比分析,揭示公司治理目前面临的困境,进而提出积极治理与消极治理的概念,以此说明要想推动企业持续创新,需要实现公司治理理念从消极治理向积极治理的转变。最后,根据创新活动的特征探讨了有利于创新的公司治理结构与机制,并以157家信息技术行业上市公司为样本进行实证研究,得出股权集中度与企业创新绩效成正比,机构投资者持股比例与企业创新绩效成正比,两职合一在机构投资者持股比例较高的情况下有利于创新等结论。