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当奥利弗·威廉姆森遇到马克·格兰诺维特——论经济学和社会学在企业组织理论上的对视和沟通

     

摘要

奥利弗·威廉姆森的交易成本理论是新制度经济学研究范式中核心的理论构件,也是经济学中最主要的企业组织理论之一,在其提出之后就争论不断,尤其来自社会学者方面的批评,其中以新经济社会学者马克·格兰诺维特的嵌入性分析和社会网络理论最具代表性.本文旨在通过对威廉姆森和格兰诺维特的企业组织理论之间争论的梳理,对新制度经济学和新经济社会学的研究方法论、研究对象、研究目标等方面进行比较,探究两个研究学派相对立的根源,分析研究范式之间对话和通约的可能性以及探讨两种研究路向在各自进一步发展过程中相融合的趋势.

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