期权持股之外的经营者报酬形式

摘要

本刊在第三期中大篇幅地介绍了经营者报酬中股票认购期权的形式，之后，编辑部收到了一些读者的来电，希望了解非上市公司应该如何建立期权持股制度。为此，编辑部特邀诺亚舟管理咨询公司的咨询专家特别撰写了一篇文章，旨在介绍西方公司多种形式的经营者长期激励性报酬，并希望由此使读者认识到：即使是国外的公司，有关报酬形式也是多样的。国内现在都把眼睛盯在期权持股上，这种一窝蜂式的追捧下免需要冷处理。