新形势下做好人事档案管理工作的思考

摘要

随着社会不断变革,人才市场档案管理存在的问题日益凸显.想完成新时代对人才市场档案管理提出的新要求,必须要探索新的管理措施,以更好地发挥人才市场档案的资源优势,提高社会各界的信息服务能力.本文根据人才市场档案管理存在的不同问题,提出了相对应的优化策略,从而找到符合当前区域人才市场档案管理的新模式,以更好地为人才市场档案管理工作服务.