劳务派遣用工形式下的国企人力资源管理研究

摘要

近年来，劳务派遣已成为我国企业中最常见的用工形式。本文对劳务派遣成为国有企业常见用工形式的原因及潜在风险进行了分析，初步提出了国有企业在劳务派遣的用工形式下如何有效规避各类风险的对策。