首页> 中文期刊> 《管理现代化》 >基于DEA模型的人才政策绩效评价研究——以天津市人才政策文件为例

基于DEA模型的人才政策绩效评价研究——以天津市人才政策文件为例

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

以天津人才政策现状及问题为导向,以现有人才政策评价研究为基础,运用DEA模型构建人才政策效率评价理论模型,并运用该模型对近年天津人才政策文件进行绩效评价,为未来相关人才工作的进一步开展提供有益启示.

著录项

来源
《管理现代化》 |2015年第3期|73-75|共3页
作者
张再生; 牛晓东;
展开▼
作者单位

天津大学管理与经济学部;

天津300072;

天津大学管理与经济学部;

天津300072;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类人才培养与人才选拔;经济评价;
关键词
人才; DEA模型; 政策绩效评价; 天津;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 基于DEA模型的创新创业政策绩效评价研究r——以天津市企业孵化器为分析对象 [J] . 张再生 ,李鑫涛 . 天津大学学报（社会科学版） . 2016,第005期
2. 基于 GRA －DEA 模型的创新型科技人才开发效率评价研究--以陕西省青年科技新星计划为例 [J] . 王成军 ,宋银玲 ,冯涛 . 科技管理研究 . 2016,第004期
3. 基于DEA模型的内蒙古科技人才政策评价研究 [J] . 林海华 ,李滢 . 科技和产业 . 2020,第004期
4. 基于超效率 DEA 模型的天津市科技进步效率评价研究 [J] . 王健 ,宋薇 . 经济研究导刊 . 2013,第017期
5. 基于DEA模型的天津市公路网综合评价研究 [J] . 陈敬武 ,李雅 ,袁志学 . 河北工业大学学报 . 2006,第003期
6. 基于灰色模型的天津市科技管理人才需求预测 [C] . 富闽鲁 . 全国青年管理科学与系统科学学术讨论会 . 1999
7. 基于改进DEA模型的区域人才创新效率评价研究 [A] . 李小娟 . 2020

获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

客服微信
服务号