建立精干高效的“村官”队伍——扬中市精简村干部的调查

摘要

扬中市从农村改革的实际需要出发,积极而稳妥地精简“村官”,初步建立起一支精干高效的村级干部队伍。目前,扬中市“村官”队伍素质明显提高,干部精神面貌发生可喜变化。一是精干了,全市村级共精简612人,精简45.3%;二是文化程度提高了,大专以上毕业的村干部占30%以上,还有8名应届大中专毕业生被充实到村级领导岗位;三是平均年龄下降了3岁,35岁左右的村干部占