以人岗匹配为导向的企业岗位管理方法探析

摘要

人岗匹配是企业岗位管理的目标和难点,本文从人岗匹配角度对企业岗位管理的具体方法进行分析,希望对我国企业的人力资源管理提供一定的建设性意见,促进我国企业的健康发展。