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国有企业文化建设有效途径研究

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摘要

国有企业在践行"五统一"企业文化的过程中,以家文化为导向,以员工为本,以发展为本,以"制度管事、文化管心"为治企理念,打造具有基层班组特色的文化之路.

著录项

来源
《商场现代化》 |2018年第9期|165-166|共2页
作者
严垚;
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作者单位

江苏省送变电有限公司;

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正文语种 chi
中图分类
关键词
企业文化; 精神文化; 家文化; 文化管心;

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