公益性事业单位绩效工资改革的障碍因素分析

摘要

公益性事业单位与其他单位相比,在管理模式和运行方式等诸多方面有着较大的不同,这就使得其绩效管理往往与其他单位存在较大差异.就目前来看,公益性事业单位开展绩效工资改革的过程当中,往往面临一些不确定的问题,影响其改革质量.因此,论文对绩效工资改革的障碍因素进行简要分析.