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国企法人治理权力监督制约机制运行评估模式思考

     

摘要

随着国家治理体系和治理能力现代化的深入推进,国企法人治理现代化更加迫切。国企法人治理如何实现权力有效制衡,寻求效率和控权的平衡点,这是需要思考的问题。本文以国企治理机构职责为基础,从依法维护出资人、企业和职工合法权益出发,坚持客观公正原则,对董事会决策、监事会监督、经理层执行以及党组织“把关定向保落实”情况而形成的权力监督制约机制进行运行效果评估,促进国企权力监督制约体系的完善和良好运转,形成制衡有效、科学规范的法人治理体系。通过评价来激励、约束出资人的代理人依法依规履职、行权,最终促进国企在共建、共治、共享中健康运行。

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