注重人文关怀加强心理疏导

摘要

伴随着国有企业改革的不断深入,社会竞争和岗位竞争压力日渐加大,生活节奏明显加快,尤其行业"再上卷烟新水平"任务的不断深化,职工不可避免地出现一些不良的心理状态,不利于山东中烟"123456"工作思路以及"两保持三提高"目标的贯彻落实,在新形势下,关注职工心理健康、加强职工心理疏导成为当务之急,同时也是促使企业和谐稳定发展的重要工作.