高职生顶岗实习期职业倦怠的调研与分析

摘要

选取江苏省的五所高职院,对顶岗实习期学生的职业倦怠情况从"情绪衰竭"、"低成就感"、"去人性化"三个方面进行了调研,针对调研结果分析了职业倦怠可能产生的原因,并提出了职业倦怠的预防和缓解建议,个人、学校、企业、社会四方均需重视和行动起来.