银行员工跳楼事件的警示——兼谈改善银行绩效考核管理

摘要

今年5月,深圳××银行＂年仅28岁员工跳楼自杀＂,这一事件让鲜为人知的＂银行业高薪背后的高压考核方式＂进入公众视线。据媒体报道,事发当天上午,负责该员工工作的某行长找其＂谈了一次话＂,他在行长办公室呆了大概10分钟,＂出来后表情沉重,双手不停互搓,很无措的样子＂。