以实施《劳动法》为契机 促进劳动关系和谐发展 吉林省加大劳动争议处理工作力度

摘要

日前,记者在结束的"吉林省劳动争议处理工作会议"上了解到,自1987年该省恢复劳动争议处理工作以来,始终坚持依法维护用人单位和劳动者双方合法权益的宗旨,不断提高办案质量,赢得了社会的肯定,截止到去年十一月,全省各级劳动争议仲裁委员会共处理劳动争议6046件,涉及职工8448人。其中,以调解方式结案的为3323件,约占55%,采用裁决方式结案的2721件,约占45%。对化解人民内部矛盾,促进劳动关系和谐发展,维护社会稳定等