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关于非公企业领导工会的体制问题研究

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摘要

非公企业产权与劳权的性质决定了劳资利益的对抗性,以老板为书记的党组织领导工会,不符合国际劳工立法要求和国际贯例.应从思想理论、立法、体制等方面创新非公企业处理党与工会关系的制度和机制,探索并建立与我国制度和政治体制相适应的党领导工会的新模式.

著录项

来源
《天津市工会管理干部学院学报》 |2005年第4期|23-25|共3页
作者
曲延志;
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作者单位

辽宁省丹东市总工会干校;

丹东;

118000;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类工会工作 ;
关键词
非公企业 ; 党组织; 领导; 工会; 体制研究 ;

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