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IT企业销售人员离职倾向分析——以西安地区为例

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现下,员工离职现象越来越普遍,主动离职作为离职的主要表现形式成为企业管理中的一道难题.文章选择IT企业销售岗位主动离职的员工的特殊性、差异性和预测性为研究对象,为IT企业销售员工的离职管理提供参考.

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来源
《天津市经理学院学报》 |2013年第3期|30-31|共2页
作者
刘艳;
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作者单位

西安财经学院,陕西西安,710038;

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正文语种 chi
中图分类财政理论 ;
关键词
IT企业 ; 销售员工; 离职倾向 ;

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