公务员工作压力与心理健康的关系研究

摘要

通过采用公务员工作压力调查问卷和生活满意度、症状自评(SCL-90)等量表对武汉市青山区公务员进行调查发现,公务员的工作压力主要来自工作性质和职业前景;不同年龄、职务、工作单位公务员的工作压力和心理健康情况存在显著差异.公务员的心理健康状况与工作压力呈显著性相关.因此,需要通过对公务员工作压力的管理来增进其心理健康水平.