研究生管理制度的实践效果分析

摘要

研究生管理制度对于研究生的培养质量发挥着关键性的作用.其影响主要体现在研究生遴选导师制度、校院二级管理制度和研究生班级日常管理制度.这三项制度从时间上贯穿自研究生入学到毕业的全过程,从内容上体现在研究生的学习和生活两个方面.权力因素的不当介入是研究生管理制度的最大威胁,而这种威胁在校院二级管理体制下更容易体现出来.为此,在研究生培养方面需要着重建立权力的约束机制,充分体现公平公正.同时,要改革过于教条的管理制度,给研究生创新提供更大的自由空间,在“有管有放”的策略下推进研究生管理制度的改革创新.