顶岗实习过程中的企业文化教育研究

摘要

企业文化教育是顶岗实习阶段的重要教育内容之一。开展企业文化教育是学校提高顶岗实习质量、确保实习安全、提升学生社会适应能力和企业文化代际传承与发扬的需要。应将企业概况教育、理念教育、制度教育、职业精神教育和岗位规范教育作为重点，通过校企合作制订教育方案，灵活采用教育方法，加强质量监控与评价，才能使企业文化教育入眼、入心、入行。