“岗课赛证融通”人才培养模式在土建类专业群中的实践

摘要

土建类建筑工程技术专业群的人才培养主要对应于建筑产业链全生命周期的数字设计、智能生产、智能施工、智慧管理与维护等环节的关键岗位。为此,湖州职业技术学院土建类专业群开展了“岗课赛证融通”人才培养模式创新探索,从岗位能力需求入手,提炼学生所需要掌握的知识、能力和素养要求重构课程体系,发挥技能大赛产教结合“链接器”的作用。通过五大赛项的锤炼提高教学质量,最终以第三方考评、学生获取专业岗位证书或X职业技能等级证书等方式,实现毕业生持证零距离上岗,培养具备可持续发展能力的高素质技术技能人才。