转型时期依法消解企业劳资纠纷的探索

摘要

@@ "十一五"以来,无锡进入了新一轮转型时期,产业转型、城乡转型、社会转型、政府转型全面推进.在转型发展的历史进程中,无锡新区处于前沿先导地位.转型时期特有的利益碰撞、矛盾冲突、政策博弈、权力制衡等各方面的现状和趋势都在第一时间一览无遗,而承载经济发展的大量企业是转型发展的主体,其中劳资关系更是关系到经济社会稳定和持续发展.