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高校项目团队中隐性知识转移研究

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摘要

文章分析了影响高校项目团队内部知识转移的因素,提出了营造团队文化氛围、改变原有心智模式、加强团队内部管理、强化导师负责制等促进知识转移的策略,以期能为促进高校项目团队内部知识转移实践提供理论基础.

著录项

来源
《内蒙古科技与经济》 |2009年第14期|119-120|共2页
作者
曹巧艳;
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作者单位

北京交通大学,北京,100044;

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正文语种 chi
中图分类高等教育;
关键词
高校项目团队; 隐性知识; 知识转移;

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