论职务晋升的激励作用与公正原则

摘要

职务晋升是人力资源管理中非常重要的一个环节,合理的职务晋升体系能够对员工起到正面的激励作用,本文从四个方面对职务晋升的激励作用进行了分析.但是,职务晋升过程中也要秉持公正原则,这样才能保证晋升结果的科学性、合理性与有效性.