浅析劳动派遣发展中国本土化

摘要

随着市场经济的不断发展，世界进入了弹性劳动与经济不稳定、工作不稳定时代，而劳动关系出现弹性化趋势，雇佣与使用相分离，派遣机构与用人单位的专业化与弹性用工相契合，顺应了市场经济的需要。中国的劳务派遣也应运而生，然而这一用人机制在我国的本土化过程中也无法避免地出现些弊端。本文从中国劳务派遣发展的必要性及其特点入手，对其本土化提出意见和建议。