中小企业人力资源管理存在的问题及措施初探

摘要

在市场竞争不断激烈的今天，企业要想在竞争中立于不败之地必须具有自己的核心竞争力。人力资源是企业最宝贵的核心竞争力。本文分析了当前中小企业人力资源管理存在的问题，探讨了其致发原因，提出了相应的措施。