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职称评审工作实行公开制实践的探讨

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为加强职称评审工作质量，提高专业技术队伍整体素质，提升医院综合实力，浙江省温州医学院附属第二医院自2002年起，尝试对职称评审工作实行公开制，取得了良好的效果：

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来源
《卫生政策》 |2004年第12期|47-48|共2页
作者
何云平;
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作者单位

浙江省温州医学院附属第二医院、育英儿童医院;

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原文格式 PDF
正文语种 CHI
中图分类公安工作 ;
关键词
职称评审工作 ; 公开制; 实行 ; 综合实力 ; 温州 ; 专业技术队伍 ; 提升; 高专 ; 尝试 ; 医学院 ;

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