苏州市吴江区基层医疗机构医务人员职业紧张现况及影响因素分析

摘要

目的对苏州市吴江区基层医疗机构医务人员的职业紧张状况进行调查,并分析职业紧张的影响因素。方法采用随机整群抽样的方法,采用付出-回报失衡问卷(ERI)调查基层医疗机构的职业紧张状况。结果共调查356名医务人员,职业紧张发生率15.17%。多因素分析结果显示,男性、预防岗位、患有慢性病、工作时间≥6.5 h和月收入低是职业紧张发生的危险因素,差异有统计学意义(P<0.05)。结论苏州市吴江区基层医疗机构医务人员职业紧张发生率不高,但随着医疗卫生职能转变,不能忽视该人群职业紧张,应采取有效措施控制职业紧张的发生。