西部高校用人机制亟待解决的几个问题

摘要

人才是资源，人才是效益，人才是导向。处在困境中寻求出路的地方高校如何克服自身的劣势和缺点，走出人才观的认识误区，重新审视自我，树立科学的人才发展观，是一个值得探讨的重要理论问题。