大学治理与高校中层干部队伍建设--基于创建世界一流大学和一流学科的发展目标

摘要

世界一流大学和一流学科的创建需要一流的师资、一流的学生、一流的学术，还需要一流的治理。大学治理是通过治理者的实践活动表现出来的，治理水平的高低与治理队伍的建设密切相关。高校中层干部就是这一治理队伍中的重要力量，他们(包括专职管理型中层干部和学术性中层干部)既是大学治理和创建世界一流大学一流学科的重要力量，又是学校里联结与沟通上下关系的不可缺少的中间环节，往往具有双重身份、双重任务和双重职能，然而由于选拔机制、培养机制、监督机制、考核评价机制等的不完善，使得我国高校中层干部队伍建设困难较多，在一定程度上限制了中层干部队伍功能的发挥，没有实现作用的最大化。要创建世界一流大学和一流学科，实现大学治理，必须要重视高校中层干部队伍的建设，力争科学化、制度化和国际化。