试析企业文化在提升企业人力资源管理绩效中的作用及路径

摘要

企业文化是企业的灵魂与精神内核,企业人力资源管理绩效是对企业人力资源管理力度与管理科学性的成效性体现。本文对企业文 化、企业人力资源管理以及人力资源管理绩效进行了简要阐述,研究了企业文化对人力资源管理绩效的促进作用,分析了影响人力资源管理绩 效提升的主要因素,并针对将企业文化应用于企业人力资源管理绩效中,促进绩效提升的路径进行了探讨。