调整高管薪酬结构对企业绩效的影响研究

摘要

高层管理者是企业的决策者和最高管理层,他们的决定直接影响着企业的绩效,高管激励已经成为企业研究的重点。因此,很多企业开始采取股权激励的措施,为的就是将高管的绩效与企业绩效相挂钩,实现两者的"双赢",最终能够促进企业绩效的提升。