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蔡永潮;
福建省泉州市电信公司人力资源部主任;
电信企业; 人力资源; 转型; 效益最大化; 经营管理; 企业战略; 机制改革; 人才;
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机译:美国陆军人力资源司令部在陆军业务转型中的案例研究:测量心理资本,对变革的抵抗力和组织公民行为,以了解组织变革中积极的组织行为的作用
机译:儿童和青少年心理健康服务精神卫生转型导航模型评估的混合方法研究方案:导航仪评估推进过渡(整洁)研究
机译:东京女子医学会学会第82届年会“东京肿瘤专业人士癌症人才开发平台推进计划:城市癌症医学协作中的人力资源实践教育”第1部分东京肿瘤专业人士开发癌症人力资源的平台:城市癌症医学合作中人力资源的实践教育
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