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我国企业人力资源存在的问题及策略研究

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摘要

人力资源是知识经济社会中的第一资源.随着市场竞争的日益激烈,应该积极重视当前我国企业人力资源管理所存在的问题,并作出相应的归因分析,探求相应的对策,认真看待人力资源、管理人力资源和开发人力资源.

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来源
《中国商贸》|2011年第15期|68-69|共2页
作者
徐海燕;
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作者单位

中国地质大学(武汉)政法学院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业计划与经营决策;
关键词
企业; 人力资源; 问题; 策略;
入库时间 2023-07-24 16:43:20

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