成功实施无领导小组讨论的五大关键点——以S集团遴选中层管理人员为例

摘要

无领导小组讨论（Leaderless Group Discussion），是指将一定数量的一组被评价者（基本上是每组5-8人）集中起来，让他们就给定的问题进行一定时间长度的讨论，讨论中各个成员处于平等的地位，并不指定小组的领导者。评委根据被评价者左右局势的能力和发言的内容，对被评价者进行评价。