浅谈人力资源管理对医院经营活动的影响

摘要

随着我国医院竞争市场愈演愈烈,医疗人才在医院经营管理中开始扮演重要角色.为了使医院能更好地适应新市场,同时提高自身的社会效益和经济效益,本文从人力资源管理角度出发,分析其对医院经营活动的影响,提出促进医院经营的人力资源管理对策.