团队执行力不佳大多是沟通惹的祸

摘要

团队执行力不好,其中最大的问题源自于沟通,通常执行者没有搞清楚整个事情的来龙去脉就开始执行操作,执行的过程中没有很好地沟通及时纠正偏差,对结果又没有进行考核和沟通成败原因,分析改进提高的办法。