柔性管理在企业经济管理中的作用

摘要

柔性管理是企业经济管理中日益兴起的一种管理思想，它主要强调以人为本的管理思路，试图通过非强制性但是具有心理暗示的行为措施对企业员工进行管理。柔性管理的一大特点即是将员工遵守企业规章制度维护企业利益变成一种自觉行为。本文在这一背景下探讨柔性管理在企业经济管理尤其是人力资源管理中的应用。