基于心理契约的知识型员工激励问题

摘要

如何在心理契约基础上对知识型员工进行有效激励,激发员工的工作热情,从而提高企业的核心竞争力,是目前新型经济面临的主要问题。本文主要分析知识型员工的特点,并提出有效对策,以供参考。