关于案例分析课的一点体会

摘要

能力提升是财政部干部教育中心举办岗位培训班的最终目的，其中领导力的提升又是处级干部们最为关注的内容。为了提高处级干部的领导及沟通协调能力，我们多次与教师进行沟通，希望他们能通过一些实际案例分析，解决处级干部在工作中遇到的种种问题与困惑。但我们请来的教师不是机关工作人员，对机关的情况不是很熟悉，因而也就无法设计出符合我们要求的案例。在这种情况下，我们萌生了自己编写案例的设想。在反复研究、修订之后，我们推出了“一位处长的思考”、“新上任的李副处长”、“轮岗后的李副处长”等三个案例，并在2005年、2006年的岗位培训班上组织了案例讨论课，效果非常好。