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职位界定与员工工作积极性

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＜正＞目前,虽然国有企业在市场竞争中有其相对的稳定性,似乎企业总处于"和平"状态。但实际上,国企内在的不稳定性依然存在:投入与产出的失调,员工期望值与企业发展的悖离,团队精神与

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来源
《中国培训》 |2009年第9期|4-6|共3页
作者
赈黉;
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正文语种 chi
中图分类人事管理;
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