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模拟工厂培训的尝试

         

摘要

<正>近几年,中国南车浦镇公司(以下简称公司)通过加速新产品开发、产品结构调整、拓展国内外市场等措施,为实现公司战略发展目标奠定了基础,然而人力资源与公司快速发展需求不匹配。"打造百亿企业,实现人才瓶颈突破"

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