人力资源管理部门绩效评价体系研究

摘要

随着我国市场经济的飞速发展,企业绩效管理已经成为企业人力资源管理的首要关键。如今,电力行业的发展越来越快,在我国经济水平极速前进的环境下,电力行业管理的理念及经营的意识都发生着巨大变化。随着新的电力企业发展,绩效管理、评价对企业的规范管理、管理的效率以及资源配置的优化都起到了关键性的作用。