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基于TRIZ的大型煤炭企业组织创新机理研究

     

摘要

随着市场竟争日益激烈,创新日益成为企业获取和保持竞争优势的关键因素.TRIZ理论作为一种先进的新型创新方法,已成为促进企业自主创新的重要手段.企业组织创新问题难以表述和模仿,已有创新技术和方法可操作性差.通过对TRIZ理论的研究和拓展,对煤炭企业组织创新的作用的一般原理进行了研究和探讨,对大型煤炭企业来说具有普遍意义和实用价值.

著录项

  • 来源
    《经济师》|2011年第5期|14-15|共2页
  • 作者单位

    黑龙江科技学院经济管理学院,黑龙江哈尔滨,150027;

    哈尔滨工业大学管理学院,黑龙江哈尔滨,150001;

    黑龙江科技学院经济管理学院,黑龙江哈尔滨,150027;

    黑龙江科技学院经济管理学院,黑龙江哈尔滨,150027;

    黑龙江煤田地质勘察设计研究院,黑龙江哈尔滨,150008;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 企业现代化管理;
  • 关键词

    TRIZ; 组织创新; 煤炭企业;

  • 入库时间 2023-07-24 16:39:23

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