以创新价值认同激发员工内生动力

摘要

激发员工内生动力属于企业战略性发展规划,对企业发展具有重要影响,因此必须引起企业高度重视,从根本上转变想法。文章从员工管理概念入手,探索激发员工内生动力的目的,探讨如何以创新价值认同激发员工内生动力。