承接跨国公司服务外包就业效应分析

摘要

服务外包是当前以跨国公司为主体的国际服务业转移的新形式,服务外包的产生对接包国经济和社会都产生了深远的影响.服务外包对接包国的就业促进效应主要体现在就业数量的增长、就业结构的改善和服务业劳动生产效率的提高等方面.承接跨国公司服务外包不仅有利于扩大我圆服务业就业敖量,而且对国民经济其他部门的就业也具有带动作用;对我国就业结构的改善有很强的促进作用;同时,提高了生产服务业部门的劳动生产效率,从而提高整个服务行业的劳动生产效率.从长期看,发展服务外包产业是改善我国产业结构,扩大就业的根本途径.